那执行力是什么？或者说你眼中的执行力是什么？执行力，就全局而言，指的是贯彻战略意图，去完成预定目标的操作能力。就个人而言，执行力就是把领导安排的事做成功的能力。能力人人都有，做事人人都会，怎样把事情做好，在做事的过程中，根据事情的内容灌注自己的思想，把公司交代的任务做到极致的这个过程，就是执行。执行力的强弱取决于两个要素——工作能力和工作态度，能力是基础，态度是关键。所以，我们要提升执行力，一方面是要通过加强学习和实践锻炼来增强自身素质，而更重要的是要端正工作态度。
我司设计部新入职同事，龚铁军，来我司参加工作不到2个月，平时工作积极努力，乐观开朗，领导交给的任务和工作无不细致入微，专心致志，公司部门领导看在眼里，记在心上，为更好培养新同事，使新同事更快熟悉公司产品设备，公司领导决定，派遣龚铁军去广西项目安装工地学习，担任此工程项目经理，虽然家里的孩子还小，但是龚铁军非常珍惜此次学习机会，丝毫没有犹豫，告别亲人，时间进入工地现场，经历此次完整的项目安装，龚铁军更快的熟悉了公司产品，了解了设备安装工艺，这就是一个非常好的执行态度，值得公司所有员工学习。学成归来，雪莱公司对其个人，进行了2600元的现金奖励，这是对龚铁军工作的认可，执行力的认同，相信他在以后的岗位上会越做越好。
执行力在企业管理中的作用毋庸置疑，但大家往往知道太多，做到太少，公司的执行，要像一支部队，将执行力落到实处，要有强烈的责任心，做好每件小事，每个细节，拒绝眼高手低。我司老员工，尹波，负责公司所有项目的合同执行，对接各个安装工地协调进度，售后服务已经尾款执行，从去年开始，我公司承接国内某大型养殖集团项目，在各个项目工地已经安装结束验收之后，尾款跟进非常难执行，各个工地出现了拖欠尾款的情况，巨大的尾款拖欠，直接影响了我公司正常的财务运转，当出现这种情况的时候，尹波没有选择推卸责任，而是一直积极主动寻求与客户磋商协调，反复的周旋，不断的提交手续资料，为我公司要回不少尾款，资金的入账，为我公司的良好有序运行，起到了积极的帮助。我公司也在此次培训会议上，做出了5000元现金的奖励，我们有理由相信，只要执行到位，紧跟雪莱公司政策，员工的付出，一定会得到相应的回报。
创造性执行力，不要害怕犯错，不要拒绝成长。要不断学习新知识，新技能，活学活用，现学现用，学了就用。积极主动，我们相信，事在人为，休言万般皆是命。通过此次集体学习，更加坚定了员工的执行信念，对执行有了更高层次的认知认识。我们相信，雪莱的明天会更好。
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